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宣读处分决定会议领导讲话稿(通用3篇)

来源:领导讲话 日期:2023-11-30 浏览:

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宣读处分决定会议领导讲话稿1

     今天召开受处分人员回访教育集体谈话会,不是要让大家难堪,而是为了关心关爱我们的干部,让大家明白:处分决定不是“句号”,而是“逗号”,组织并没有遗忘和放弃大家,相反,一直在关心和关注着大家。回访教育目的就是要让“有错干部”变为“有为干部”。党纪严于国法,纪在法前,违纪必究,这是不可逾越的底线。“无论是谁,不论职位有多高、权力有多大、功劳有多少,只要触犯党纪国法,只要损害党和人民利益,都要坚决惩治,决不姑息、决不手软。”这是我们党一贯的做法。因此,大家要认真反思,深刻认识自己的错误,正确对待党政纪处分和组织处理,既要时刻紧绷纪律的弦,又要放下思想包袱,轻装上阵、积极工作,为“美丽新***”的发展贡献自己的力量。

  一、提高政治站位,深刻领会推动全面从严治党的精神内涵

  (一)全面从严治党,是中国共产党人勇于自我革命的伟大壮举

  党的十八大以来,党中央以刮骨疗毒、重典治乱的勇气向党内顽瘴痼疾开刀,以一系列抓铁有痕、踏石留印的举措彰显了我们党鲜明的自我革命精神。全面从严治党,重在全面,要在严政治、严思想、严组织、严作风、严纪律、严制度、严反腐上着力,坚决遏制腐败蔓延势头和骄奢萎靡之气,使党的肌体更加健康。全面从严治党,关键在于吏治,要把“四风”问题彻底扭转,解决党员干部宗旨意识不强,吃拿卡要,庸懒散浮拖,乱作为、慢作为、不作为,拉关系、跑后门、立山头等问题,从而营造风清气正的政治生态。全面从严治党要旗帜鲜明讲政治,牢固树立“四个意识”,坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导。全面从严治党,永远在路上,不能有任何喘口气、歇歇脚的念头,必须继续保持零容忍的态度,坚持深化正风反腐工作。

  (二)全面从严治党,是广大人民群众对党委政府的殷切期盼

  一个地方政治生态好不好,党员干部作风问题突不突出,刚受到处分,我的思想包袱很重,感觉在单位抬不起头来。后来纪委同志找我谈话,给予我帮助,让我解开了心结。我要以优异的工作实绩报答组织的关心和包容……”在都匀市归兰水族乡潘硐村,冲锋在脱贫攻坚的第一线的市扶贫局干部王某话语中充满了感激。20x年,***因违纪被给予留党察看一年、行政撤职处分。在处分决定下达一个月之后,市纪委相关人员对他开展了回访教育,帮助其提高认识和改正错误。后来,王某被抽调到市扶贫局工作,因为在工作中踏实肯干、作风朴实,得到了局领导和同事们的一致好评,还在对口支持人才培训专题研修班培训中被评为优秀学员之一。

  今年以来,***x纪委监委稳步推进对违纪干部的回访教育帮带,共开展回访教育***x人次,使一批像***x某这样受过处分的干部知错改错,跌倒后又重新站起来。

  “有的党员干部在被处分后不能正确对待,对工作和生活失去信心;有的单位对违纪干部顾虑较多,信任度下降……这些问题必须正视,予以解决。”黔南州纪委监委相关负责人表示。

  黔南州坚持把回访教育作为案件审理工作的一项重要内容,要求全州各级纪检监察机关认真抓好纪律处分的“后续工程”,建立对受处分党员干部的回访教育制度,每年至少集中开展一次,并对所有受处分党员干部的回访教育要做到“全覆盖”。通过年初制定回访教育实施计划和工作程序,明确回访教育的对象、方法、步骤、时间安排等,并结合受处分人所犯错误的性质和处分档次,确定回访教育的重点对象和重点工作。同时,将回访教育延伸为暖心谈话,让受处分人员真心感受到组织的关心和温暖,真正放下思想包袱,轻装前行。

  “‘惩前毖后’是手段、是方法,‘治病救人’才是最终目标。”黔南州纪委监委相关负责同志表示,通过回访教育,让受处分的干部感受组织关怀的同时,让他们认清自己存在问题,努力改正错误,变压力为动力,推动工作再上新台阶。

宣读处分决定会议领导讲话稿2

  同志们:

  大家上午好。今天我们一行三来XXX,只有一个任务,那就是宣读对XXX的处置决定意见。刚才,市纪委案件审理室主任XXX同志宣读了处分文件。接下来,根据市纪委常务委员会的意见,我强调了三点意见。

  第一,要深刻理解和理解决定公布工作的重要意义。

  党的十九届四中全会决定,一贯坚定,全面严格控制党,长期坚持严格的主基调,全面从严格控制党向深度发展。处分决定的公布和执行是全面严格管理党,特别是纪律建设的重要组成部分,是加强事件明纪、事件警告作用的重要载体,是贯彻党章和党内法规制度的必然要求,是加强和规范党内政治生活的有效途径,也是压迫党组主体责任的重要抓手同时,***总书记在十九届中央纪律委员会四次全会上强调,一体化推进不腐败苦,不腐败,不仅是反腐败斗争的基本方针,也是新时代全面严格治疗党的重要方法。这一重要论述是***总书记从历史与现实、理论与实践相结合的科学结论,揭示了标本兼治的基本理念、构想和方法。处置决定的公布和执行是三不机制建设工作的重要内容,在推进不腐败的同时,积极吸收不腐败的有效做法,充分发挥不腐败的功能作用,实现处罚同向、同步、同步。通过集中发表对XX的处分决定,以事件为鉴,将纸张变成生动的正风肃纪、警钟长鸣的教育课,全面落实党的十九大和中央纪委十九届四次全会精神,深入推进全面严格治理党的具体措施。大家必须正确看待纪律处分宣传工作。这是正常的工作程序,决不会堵塞职场和个人。

  第二,要深刻吸取XXX事件的悲惨教训。

  对XX的认真调查表明,市委、市纪律委员会监督委员会坚持全面严格控制党的坚定态度和坚强决心,继续释放纪律执法的鲜明信号。XX事件也充分说明,党内监督没有禁区,没有例外,党内不允许有不受制约的权利,也不允许有不受监督的特殊党员。我们在调查XX件的过程中,随着地位的提高、权力的增加,XX没有加强党性的修养,抛弃了初心、党性的缺失,心为物役、玩物失去了志向,在贪婪膨胀、玩火自焚的支持和欢呼声中感觉良好,在温水煮青蛙的包围中浑然不觉,在追求所谓的个人优雅方面很高兴的职场进退不满意的时候,XX把党纪国法扔在脑后,放弃自己的兴趣,直到发展成严重违纪违法为止。这提醒我们,党员干部的党性修养、思想意识、道德水平不会随着党龄的积累而自然提高,党员干部要重视党性锻炼,提高党性修养,坚定共产主义理想信念。希望大家警告XXX严重违反纪律的事件,认真吸收理想信念不足的深刻教训,认真吸收自觉防腐的思想防线,认真吸收权力观念异化的深刻教训,认真吸收自觉认真对待权力,正确使用权力的纪律底线不足的深刻教训,认真吸收党章党规党纪的守护者、守护者和执行者认真吸收XX个人爱好失去的深刻教训,认真追求健康的工作方式和生活方式,始终保持廉洁的政治、廉洁的自律

  第三,要进一步提高党的治党水平和效果。

  XX党组要提高政治地位,切实统一市委、市纪委监督委员会的决定,以XX严重违纪违法事件为镜鉴,扎实开展事件促进改革工作,从中吸取深刻教训,一体化推进不腐败、不腐败、不腐败,全面从严格的党向深度发展。一是要严格遵守纪律规则。政治纪律是我党最基本的纪律,遵守政治纪律的核心意义是实现两个维护。两个维护是具体的,要见事见人。情况越紧急,越危急,越要提高纪律意识,越要把纪律和规则放在前面,明确纪律规范,坚决禁止。第二,要压实两个责任。干部出问题,组织负责。XX党组要切实履行全面严格管理党主体责任,通过主体责任审查,全面推进从严格管理党向基层延伸的纪律委员会和驻纪律检查监察组承担监督责任,加强监督纪律问责,履行党章赋予的责任。要逐步明确两个责任主体,确保工作被逮捕、问题被管理、责任被承担。特别是党组的顶尖成员和班级成员要以身作则,以上率,严格要求自己,加强廉洁自律,努力成为政治严格、业务精通、现实、廉洁、身体力量的典范。三要加强制度的制约。XX党组要深入探索本案暴露的问题和制度存在的问题和漏洞,抓住制度的制定、完善,抓住制度的执行,充分发挥制度的刚性约束作用,真正严格执行党的各项要求。四要开展事件促进改革。深入分析XX事件暴露的问题,寻找事件的原因,堵塞制度的脆弱性,使用这个典型的案例,切实开展警告教育活动,在周围的事情上教育周围的人,开设民主生活会和组织生活会,使用批判和自我批判这个武器,真正放置自己,放置责任,放置工作,调查事件

  同志们,今天的宣读处分决定只是XX党组加强自己建设的起点,希望以事件为鉴吸取教训,举一反三警钟长鸣,继续创造良好的政治生态。

宣读处分决定会议领导讲话稿3

  今天,***x一行来我们公司发表了******的处分决定。这是向全局干部传达市委、市政府和市纪委从严格管理党、从严格管理党的决心和理念,也是对全体干部的教育和警告。******的处分决定,我认为是合适的,******平时大局意识、责任意识、自律意识强,工作上敢于承担责任,敢于承担责任,但发生这样的违反纪律的问题,我们不想看,在一定程度上损害了党委的形象,给干部队带来了不良影响。作为***x(单位)党委书记,我也有一定的责任,说明日常工作中局党委对党风廉政建设的主体责任和纪委监督责任落实不足,制度落实、内部监督、纪律规定与市委、市政府和市纪委市纪律委员会的要求有一定的差距,进一步加强干部管理,加强干部监督,加强干部教育,从源头上预防各种违法违纪问题的发生。

  市纪委的处理决定,***(单位)党委的态度端正,认识也很充分。通过事先的谈话,***先生深刻认识到自己的错误,放下思想负担,轻装出场,希望认真工作。同时,对于两个违反纪律的问题,下一步是加强班级建设,履行主体责任。认真履行第一责任人的责任,牢牢树立团队管理和业务工作双手抓的意识,理解同志犯错,领导负责的道理,加强团结在班内,提高表率。

  二是加强制度建设,落实监管责任。今后,我们将完善党委分工,严格执行班级成员的一岗两责,切实对自己管理范围内的干部负责教育、监督,抓住早点抓住小事,真正把纪律和规则放在前面,对团队管理和党风廉政建设不懈,抓住敢字,抓住主业,对职场苗头问题三是加强教育学习,防止源头问题。我们要重点学习新修订的《规范》和《条例》,促进全体党员民警崇尚道德高线,遵守纪律底线,不接触法律红线。要求党员警察队从周围同志的错误中吸取教训,唤醒自己,始终遵守纪律规定和法律法规。四是加强跟踪教育,积极改正。对有违纪问题的同志不放任,不放弃,一个人做账,在加强教育指导和跟踪教育的同时,传达组织的温暖。同时鼓励被处分的同志,要充分认识自己的错误,积极纠正,努力工作,实现价值。

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